ام او فایل

دانلود فایل دانشجویی

ام او فایل

دانلود فایل دانشجویی

نظریه پارسونز(جامعه شناسی سازمان ها-55ص)

نظریه پارسونز(جامعه شناسی سازمان ها-55ص)

سازمان عبارت از یک رشته منظم و عقلایی است که بین افرادی که وظایف پیچیده و متعددی را انجام می دهند،و کثرت تعداد آنان به قدری است که نمی توانند با هم در تماس نزدیک باشند،به منظور تامین هدف های مشترک خاص برقرار می گردد. سازمان عبارت است از مراحل تشخیص و گروه بندی فعالیت ها،تعیین و تفویض اختیار و مسئولیت ها و برقراری ارتباط بین افراد به منظور حسن انجام کار،به طوری که هدف یا هدف های مورد نظر در حد مطلوب تحقق یابند. «تعریف سازمان از نظر بارنارد»:یک سیستم فعالیتها یا نیروهای خودآگاه و هماهنگ شخصی یا یک سیستم فعالیت های وابسته به هم می باشد. تعریف سازمان رسمی: سازمانی که دارای استمرار بوده و وظیفه یا وظایف معین را در محدودة قوانین و مقررات اجرا می کند.استمرار و تداوم در سازمان با استفاده از نگهداری سوابق اقدامات،تصمیمات و مقررات به صورت کتبی تامین می شود هر سازمان رسمی طبعا شکل و ترکیب معینی دارد که به وسیله آن روابط مشاغل بر پایه سلسله مراتب اداری نشان داده می شودشبکة روابط نامبرده ترکیب سازمان رسمی را تشکیل می دهد که معمولاً به شکل هرم یا مثلثی مجسم می گردد و در معنای محدود از ...

پاورپوینت
نظرات 0 + ارسال نظر
امکان ثبت نظر جدید برای این مطلب وجود ندارد.